CIVIL

Comsa S.A.U c/ Serret Gili, Jaume – Corte Suprema – Primera Sala

– CIVIL – RESPONSABILIDAD EXTRACONTRACTUAL – SOCIEDADES – SOCIOS GERENTES – FILIAL – BALANCE – ADMINISTRACIÓN Y REPRESENTACIÓN SOCIAL – CULPA GRAVE – DOLO – DAÑOS Y PERJUICIOS – CONSIDERACIONES DE HECHO Y DE DERECHO – RECURSO DE CASACION EN LA FORMA – RECURSO ACOGIDO – SENTENCIA DE REEMPLAZO –

Resultó establecido que el demandado fue nombrado como Gerente General de la sociedad demandante, con amplísimos poderes por parte del grupo empresarial extranjero y, durante su desempeño en tal cargo, comunicó a la demandante información no fidedigna ni oportuna, lo que indujo a esta última, en su calidad de accionista, a invertir recursos que no se correspondían con la realidad financiera de la empresa, basadas en necesidades transitorias de liquidez que se tradujeron en pérdidas efectivas, cuestión que era imposible de conocer por la actora, debido a que se habían sobrevalorado las expectat…

DERECHO PÚBLICO

XXX. c/ YYY – Corte Suprema – Tercera Sala

– RECURSO DE PROTECCION – IGUALDAD ANTE LA LEY – ESTABLECIMIENTOS EDUCACIONALES – REGLAMENTO – EXPULSIÓN DE ALUMNOS – RECURSO DE APELACION – RECURSO ACOGIDO –

La expulsión de la estudiante no fue debidamente fundamentada y ajustarse al procedimiento establecido en el reglamento interno del establecimiento educacional.

PENAL

c/ Pablo Alonso Andrés Vásquez Roa – Corte de Apelaciones de San Miguel – Cuarta Sala

– PENAL – ARMAS – TENENCIA DE ARMAS – ANTIJURIDICIDAD – FUNDAMENTOS DE LA SENTENCIA – GRADUACION DE LA PENA – RECURSO DE NULIDAD – RECURSO ACOGIDO –

El fallo no contiene una fundamentación suficiente en orden a exponer en forma clara, lógica y completa cada uno de los hechos y las circunstancias, existiendo un cuestionamiento constante de la evidencia y su comparación permanente con lo obrado en la investigación.

LABORAL

Seguridad Elite Limitada c/ Inspección Provincial del Trabajo de Curicó – Corte de Apelaciones de Talca – Segunda Sala

– LABORAL – MULTA LABORAL – DIRECCION DEL TRABAJO – COTIZACIONES PREVISIONALES – PAGO – PLAZO – INFRACCION DE LA LEY – RECURSO DE NULIDAD – RECHAZO DEL RECURSO –

Lo que desarrolla el recurso de nulidad deducido por la reclamante es la infracción de ley, pero en el mismo recurso se alude a un problema de interpretación de ley, lo cual es incompatible con la causal de derecho invocada (art. 477 del Código del Trabajo). En efecto, lo que se denuncia en el recurso es que hay norma que autoriza a pagar las cotizaciones hasta una fecha determinada y que esa norma se infraccionó al no reconocerse dicho plazo. Sin embargo, el problema no aparece como un problema de infracción legal, sino que aparece como un problema de interpretación legal, en el cual aparece …